去年以来，浙江省苍南县委巡察办结合全县各级监督力量，积极探索巡察监督与纪律监督、监察监督、派驻监督融合贯通的实现路径，通过监督信息共享、监督力量联动、监督成果共用，使监督更加精准、更加高效。

　　在每轮巡察启动前，县委巡察办主动与县纪委监委相关科室、派驻（出）机构了解被巡察单位主体责任考核、正风肃纪查处、领导班子及其成员信访举报等相关情况，确定需要重点关注的问题，通过双向沟通、信息共享，为巡察工作打开突破口。

　　苍南县委巡察办相关负责人介绍，通过巡前对接让巡察工作事半功倍，在巡察过程中，县纪委监委及时向县委巡察办提供被巡察单位信访举报、纠治“四风”、落实中央八项规定精神及阶段工作重点等情况，实现监督信息互通共享。

　　在信息共享的基础上，如何让监督力量在协作联动中发挥最大监督效能？苍南县委巡察办建立问题线索研判协作机制，联合纪检监察室和派驻（出）机构，对问题线索集中研判、共性分析、分类处置，有的放矢地开展巡察工作。

　　通过联动查处，巡察利剑作用愈发凸显。去年以来，全县巡察移交问题线索189条，共给予党纪政务处分139人，移送司法机关23人。

　　此外，在巡察整改督办过程中，苍南县纪委监委纪检监察室、派驻（出）机构把所联系单位的巡察整改落实情况纳入日常监督检查重点，联合巡察机构开展巡察整改情况督查评估，以综合评估推动巡察整改要求的落实。巡察组对一个轮次内巡察发现的共性问题进行专题梳理，形成巡察建议，向相关部门反馈。（浙江省纪委监委 || 责任编辑 李文峰）