驻日喀则市委办纪检监察组:谈心谈话摸底数 抵近监督强提醒
近期,驻日喀则市委办纪检监察组与政府办班子成员、科室负责人开展谈心谈话,通过谈心谈话全面深入了解被监督单位管党治党整体情况,对谈心谈话对象进行提醒教育和思想引导,做到苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正。截至目前,共完成谈心谈话23人。
谈话前,纪检监察组根据近一年来日常监督掌握的情况和近期问题线索以及专项监督中反映出的苗头性问题,立足被监督单位工作性质和特点、科室职能职责情况,结合当前全面从严治党、党风廉政建设阶段性重点任务,结合各单位廉政风险点排查、制定防控措施情况,针对班子成员和科室负责人分别制定2份谈心谈话提纲,为顺利开展谈心谈话、摸清实际情况、找准监督重点做足准备。
谈话时,通过“一对一”“面对面”谈话方式,谈思想、谈工作、谈学习,深入了解被督单位班子总体情况和单位的政治生态情况,“三重一大”事项决策研究情况,全面从严治党“一岗双责”知责尽责履责情况,巡视巡察涉及事项整改情况,被监督单位廉政风险点排查和管控措施落实情况,单位工作作风、干部职工日常遵规守纪和学习党章党规党纪情况。同时,了解被谈话人工作情况和8小时外业余爱好、家庭、财产等情况。同时,要求谈心谈话对象履行党风廉政建设岗位职责,开展廉政教育,引导监督对象学纪学法、知纪知法、守纪守法、正确履职。
谈话后,及时梳理汇总谈话总体情况、谈话对象反映现状和问题,对反映的问题进行分析研判,进一步把准被监督单位政治生态和党风廉政建设情况,及时向被监督单位党组进行反馈,为开展点对点精准监督、提升监督质效奠定基础。
下一步,驻日喀则市委办纪检监察组将有计划、分步骤地与其他综合监督单位班子成员和科室负责人进行谈话,切实做到谈心谈话全覆盖,进一步夯实业务基础,发挥好“探头”和“哨兵”作用。(日喀则市纪委监委 唐丹/责任编辑 续广宇)
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