“天下之本在国，国之本在家。”家风彰显着家族长期延续、世代相传的精神风貌、道德品质和价值准则，对于领导干部而言，是关系党风政风民风的大事。家风家规建设是一体推进“三不腐”的基础工程，也是廉洁文化建设的“先行军”，涵养勤廉兼备、孝老敬亲的良好家风，发扬崇德尚廉的传统文化，必须深刻认识家风家规家训的意义性、时代性、重要性，必须有力推进家风建设“三个到位”，才能把好新时代廉洁文化建设的“幸福门”。

　　推动氛围营造到位，引导打造清廉家规“门楣”。社会氛围是家风家规建设的首要前提，是弘扬文明新风推动社风民风清新的“净化器”。淳朴社风民风是良好家风的“栖息地”，将家风建设和移风易俗有机结合，一方面充分发挥村民自治作用，将厉行勤俭节约、争创五好家庭等纳入民俗约定，以道德积分、邻里评价量化德行，选树模范榜样；另一方面用活用好地域资源，重点梳理本地伍氏一门清廉为官获御批牌匾事迹，提炼“仁义走天下，书香传世家”的家风思想，引领社风民风向上向善。

　　推动教育开展到位，多样设计廉意家风“门扇”。教育活动是家风家规建设的重要保障，是涵养新时代良好家风传承廉洁文化的“教科书”。形式创新、风格多样的家风建设活动不仅能提高活动的动员度、增加群众的参与感，还能加强教化感化的“灵活性”。开展家风建设特色活动要组建新时代文明实践“好家风”宣讲队为活动预热造势；要组织干部参与“新时代天府好家风”廉洁家书征集活动、“家风助廉”活动、“最美家庭”评选活动等，扩大活动辐射人群和范围；运用上级通报的典型案例和身边人身边事开展警示教育活动，参观法纪教育基地活动，以案示警、以案释纪，引导树立守廉助廉好家风。

　　推动制度规范到位，严格守住廉润家训“门面”。制度体系是家风家规建设的必然要求，是厚植新时代家风底蕴严守廉洁作风的“紧箍咒”。以严为基调，全方位规范引导切实保证制度落实，实现家风家规建设的规范化精细化常态化。紧盯干部子女升学就业、操办红白喜事等事宜，严格执行报备制度；开展“走亲式”家访，同干部及家属进行廉洁谈话；将干部家风纳入选人用人考核体系，绘就“家风”画像，树立崇廉尚德的用人导向，促进党员干部廉洁自律、树好形象。

　　“欲治其国者，先齐其家”，中华文化素有“家国一体”的传统，推动家风建设实现“三个到位”，大力弘扬爱党爱国、遵纪守法、崇廉尚德的好家风，让党员干部在春风化雨、润物无声的家风浸润中知廉守廉，不断推进新时代廉洁文化建设，把好廉洁“幸福门”。（作者：陶思宇）

原文链接：http://www.scjc.gov.cn/scjc/mlsp/2023/6/25/08e30c4b0682444a939af64f4f99a3e7.shtml
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