“经梳理，转交你镇受理的反映某村干部的问题线索即将超期，请加快办理进度……”这是日前铜陵市义安区纪委监委案件监督管理室工作人员向承办单位督办问题线索的一幕。

　　近年来，义安区纪委监委始终坚持严把问题线索的受理、甄别、办理各个环节，创新“三个三”工作法，助力问题线索处置提质增效，不断推动纪检监察工作高质量发展。

　　把好“三道关口”，严格程序促规范。把好入口关，依托信息化平台建立线上“总台账”，设立巡视巡察、公检法移交等多个线下“子台账”，实现“多渠道移交、一部门统管、承办部门分管”。把准处置关，建立提出分办意见、处置意见和问题线索排查会集体研判的“三级研判”机制。把牢出口关，以限时“交账”、定期“对账”、适时“销账”的动态管理办法，严格落实经手人签字制度，做到线索处置各环节有效管控。

　　汇聚“三种力量”，靶向攻坚提质效。建立健全处置办理分级责任制，凝聚工作合力。创新打造以“五讲四跟三训”为载体的全员培训体系，组织全区纪检监察干部以学促知、以考验效、以干带训，促进能力提升。按照“统筹指导、整合资源、互助互促”的原则，充分发挥纪检监察协作区和派驻（出）协作组的作用，变“各自为战”为“协同作战”，提升工作效力。

　　用好“三色督办”，重点跟踪抓落实。出台《问题线索和案件“三色”督办制度》，将进展较慢的问题线索和案件标注为“蓝色”，口头提醒督办；将临期的问题线索和案件标注为“黄色”，制发《工作提示单》，由承办单位协管领导挂牌督办，督促规定时限内办结；超期仍未办结的问题线索和案件标注为“红色”，制发《问题线索（案件）督办函》，要求承办部门作出书面说明，由承办单位分管领导挂牌督办，督促限期办结，为规范问题线索处置按下“加速键”。

　　“下一步，我们将对全区监督检查审查调查工作进行月度口头通报、季度书面通报。同时，将问题线索处置和案件查办工作纳入各部门年度工作目标考核，以分数量化实绩，倒逼处置问题线索更加及时、高效。”该区纪委监委相关负责人表示。（铜陵市纪委监委）

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