“大家觉得目前我组日常监督工作中的‘难点’和‘痛点’问题在哪里？”今年年初，在驻省机关事务管理局纪检监察组年度工作总结会暨务虚会上，面对组长抛出的讨论主题，大家畅所欲言。

　　“我认为我们对两家综合监督单位的重大事项掌握不够充分，重要情况了解不及时，监督工作显得被动，总是‘慢半拍’。”

　　“我认为综合监督单位有的处（室）对党风廉政建设主体责任认识模糊，对职责范围内的工作落实不够到位，主体责任履行‘欠火候’。”

　　“我认为我们的监督工作尚未形成‘闭环链条’，对重大事项的后续跟进监督做得不够好，有的事情‘轰轰烈烈开始、潦潦草草收场’，最终‘没下文’。”

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　　针对上述问题，驻省机关事务管理局纪检监察组坚持“同题共答”“同向发力”原则，进一步强化与综合监督单位党组的工作联系协调，结合综合监督单位职能职责和党风廉政建设工作关键点位，经会商研讨、征求意见后制发《部门责任清单》，明确主责部门职责和需要定期抄告派驻纪检监察组的重大事项，全面了解掌握情况，不定期开展专项检查或监督抽查，及时发现问题隐患，对履责不到位的部门负责人开展约谈提醒，对重大事项不抄告派驻纪检监察组的部门进行定期通报，构建“履职-抄告-抽查-通报”的日常监督“闭环链条”。

　　

　　驻省机关事务管理局纪检监察组与省机关事务管理局、省国动办相关处（室）召开部门联席会，就“履责清单”有关事项开展座谈讨论。（郭庆 摄）

　　该机制运行以来，共制发《部门责任清单》10余份，将习近平总书记重大指示批示精神落实，“三重一大”制度机制建设和决策，审计、巡视巡察和行业监督检查反馈问题和整改，安全隐患排查和治理，教育医疗等民生领域“大信访”反映问题，党纪政务处分决定执行，机关纪委委员履职等27项重点内容纳入“履责清单”予以重点关注和监督，先后召开部门联席会2次、专题会4次，制发情况通报2期，针对责任“不落实”或履行责任“打折扣”“搞变通”等问题及时反馈并督促整改，约谈部门负责人12人次，扎实做好责任督查“后半篇文章”，以“清单化”构建日常监督“闭环链条”，力促监督“具体化、精准化、常态化”。

　　驻省机关事务管理局纪检监察组组长吕双旗表示：“我们将继续以‘履责清单’为牵引，细化监督责任，闭环监督链条，靠前监督、主动作为，抓早抓小、抓实抓常，强化对综合监督单位重大事项的常态化掌握、精准化监督、具体化跟进。同时，我们也将切实转化和运用好‘履责清单’监督成果，不断夯实监督基础、提升监督质效，以‘全过程’监督确保综合监督单位党风廉政建设和反腐败工作走深走实、见行见效。”（作者：郭庆）

原文链接：http://www.scjc.gov.cn/scjc/jyyf/2024/4/18/f24d5b83dbff4448be41e6b075a87afe.shtml
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