随着天气转暖，四月的独龙江峡谷两岸繁花似锦，山谷中的杜鹃和特色民居格外亮眼。经过雨水的洗礼，入村的柏油路十分干净，道路两旁的产业基地里，独龙族群众正在抢农时春耕备耕……

　　又是一年春好时。4月10日这天，独龙江乡各村党支部组织开展了“牢记嘱托、感恩奋进”专题宣讲活动，重温习近平总书记对独龙族群众的“一次批示、一次会见、一次回信”精神，作为村党支部一员的我和乡纪委和书记有幸一同参加了村里的活动。

　　“如何牢记嘱托、感恩奋进，我认为身为一名村务监督委员会主任，就是要当好纪委的‘探头’、群众的‘眼睛’、党员的‘镜子’、村委会的‘鞭子’，带领群众把日子越过越好……”在交流发言中，迪政当村的村务监督委员会陈主任一腔振奋人心的发言，引起了我们强烈共鸣，追忆过往，有太多的回忆和感叹。

　　2022年9月，我到独龙江乡纪委工作，成为一名基层纪检监察干部。在迪政当村委会开展监督检查时，我结识了这位土生土长的独龙族汉子。陈主任个子并不高，有些腼腆害羞，不善言辞。当我们问他具体做了什么监督工作时，他紧张到什么也说不出来，只是单纯地说协助村“两委”开展日常工作，对要监督什么、怎么去监督完全没有思路，也没有头绪，与此时在台上那个大胆发言的样子判若两人。

　　“要保障全乡的脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接成果更加丰硕、独龙族群众的幸福感更加饱满，必须把村务监督委员会这支队伍的力量调动起来才行。”当天检查结束后，和书记对我说了这样一番话。

　　如何破解“村务监督委员会能力弱”的这个“症结”成为我工作生涯中的第一个奋斗目标。

　　在充分走访调研的基础上，一个月后，乡纪委制定了《独龙江乡村务监督委员会能力提升计划》。通过采取每月下发工作日志、发放村务监督委员会权利义务告知书、完善村务监督委员会管理办法这三项措施，进一步规范村（居）务监督委员会履职方式。通过每月汇报、季度培训等工作机制，激发村务监督委员会监督“末梢”作用，全面提升村务监督工作质效。

　　像陈主任这样转变的村务监督委员会主任还不止一个。经过一年多的努力，全乡6个村的村务监督委员会不仅有了“名”，更有“实”。去年，乡纪委组织村务监督委员会业务培训4次，下沉开展监督检查40余次，全乡6名村务监督委员会主任收集并反馈意见建议20余条，协助乡纪委监督发现乡村振兴领域问题3个，均已督促整改，协助乡纪委查处群众身边腐败和作风问题2件。

　　回顾一年多的基层纪检监察工作经历，除了全乡村务监督委员会的喜人变化，值得一提的还有独龙族群众对我们纪检监察干部态度的转变。

　　还记得我初到村里走访时，由于独龙族群众对纪检监察工作了解不够，有事情也不愿意对不熟悉的纪检监察干部说。去年基层小微权力“监督一点通”平台上线后，随着宣传和推广工作的推进，这种情况都基本上解决了。

　　当时和书记带着我和同事每天晚上一个小组，每周一个村入户宣传，以“火塘会”这样的方式拉近了群众与我们的距离，改变了群众对参与监督的观念。目前，通过基层小微权力“监督一点通”平台，乡纪委办理了3件反馈问题，群众点击率达3000多次。

　　清风起峡谷。如今，乘着乡村振兴的春风，实现一步跃千年、摆脱贫困独龙族群众感恩奋进，用勤劳的双手编织出了更加美好的生活。大道如砥，在奋进的春天里，身为一名基层纪检监察干部，我将植廉于心，倡廉于行，不负春光更前行，持续为独龙族群众更加美好的生活保驾护航。（贡山县独龙江乡纪委 杨紫斌 || 责任编辑 吴刘继）

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