“每个月上报的表格精简了，干部有更多时间投入乡村振兴工作了。”

　　“一些平时用不上的微信、QQ工作群进行了合并，消息少了很多。”

　　“开短会、开务实管用的会成了常态，基层减负减到了实处！”

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　　日前，为持续深入贯彻落实中共中央办公厅印发的《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》精神，休宁县纪委监委牵头成立7个督查组，聚焦中央八项规定精神典型问题开展了监督检查，及时查纠各级党组织存在的形式主义、官僚主义典型问题，助推为基层松绑减负。广大基层党员干部纷纷表示会议少了、表格少了、检查少了，有更多的时间为群众办实事了。

　　休宁县地处皖南山区，部分乡镇深处连绵起伏的山区，平时到县直单位参会路途远、时间长，开会成本较高。针对此类现象，县纪委监委通过强化同级监督，督促县委严格落实习近平总书记“尽可能开短会、讲短话、发短文”的要求，今年以来，举办各类会议66次，同比减少19.5%，发文196件，同比减少22.2%，基层减负成效显著。

　　在休宁县司法局，督查组重点查看了该局领导班子成员基层调研情况，针对部分成员调研计划性不强、主题不明确以及调研方式单一等问题现场予以指出，要求立行立改，在不增加基层负担的基础上，确保各类调研出实效、办实事、解难题。

　　减负是手段，提质增效是目的。为了将基层减负作为一项长期性、系统性工程来抓，该县纪委监委聚焦“一改两为五做到”工作要求，协助县委开展了机关作风集中整治专项行动，向不推不动“做棋子”、纪律散漫“当油子”以及脱离群众“摆谱子”等形式主义、官僚主义典型问题宣战，严防基层减负跑了偏。自专项整治以来，共发现并督促整改问题34个，查处问题11个，印发通报4期，党员、干部作风得到根本性转变。与此同时，该县纪委监委还从完善干部激励关怀制度入手，牵头制定了《关于实行“五严工作法”推动容错纠错免责精准化具体化实施意见》，明确了正面清单、负面清单、认定标准、容错程序、纠错程序等内容，激励党员、干部在基层减负和干事创业中放开手脚。今年以来，先后为2名党员、干部容错纠错。

　　除了是监督者，在基层减负工作中，该县纪委纪委机关也勇于“刀刃向内”。党风政风监督室、审理室等内设部室紧紧咬住“只降不升”的目标，通过优化改进工作流程、方式和措施，严防过度依赖发文安排工作、部署任务。各纪检监察室、派驻纪检监察组加强与各部门各单位之间的沟通衔接，统筹规划监督检查事项和检查时间，避免多头检查、重复检查、集中扎堆检查。

　　“整治形式主义、官僚主义为基层减负专项工作需要久久为功、驰而不息，我们将继续发扬钉钉子精神，把基层减负成效巩固好、拓展好。”该县纪委监委主要负责同志表示。（黄山市纪委监委）

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