前不久，针对百色市田阳区人民法院原党组成员、副院长黄某侯严重违纪违法案件，田阳区纪委监委督促该单位通过召开案例剖析会、专题民主生活会、警示教育会等方式深入查摆问题、深化以案促改。目前，该单位已排查出岗位廉政风险点77个，制定防控措施79条，健全完善财务管理、车辆管理、物资采购、谈心谈话和司法廉洁等管理制度5项。

　　
今年以来，田阳区纪委监委持续强化正风肃纪，以零容忍态度惩治腐败，坚持有案必查、有腐必惩，深化系统施治、标本兼治，通过强化监督、督促建章立制、做实警示教育、深化以案促改等方式，一体推进“三不腐”，全面净化基层政治生态。目前，共立案查处128人，给予党纪政务处分109人。在政策感召下，已有3人主动投案，6人主动交代问题。

　　
发挥不敢腐的强大震慑效能，田阳区纪检监察机关严格落实关于强化对“一把手”和领导班子监督的意见、领导干部操办婚丧喜庆事宜报告等相关制度。紧盯“四风”问题、贯彻落实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接问题整改、疫情防控工作作风不严不实等问题，用好“室组”“室组地”等联动监督、联合办案机制，并综合运用参加会议、专项检查、线索排查、约谈提醒、督促问题整改、制发纪检监察建议等方式常态化开展监督检查，持续整治群众身边腐败和不正之风，监督推动党中央各项决策部署落地落实。今年来，共开展监督检查15次，发现问题209个，提出意见建议56条，制发纪检监察建议书45份。

　　
将案件查办与堵塞制度漏洞、强化监督监管相结合，该区严格落实“一案两书三会四报告”机制和联席会议制度，做深做细查办案件“后半篇文章”，推动各单位各部门查摆制度漏洞、补齐问题短板、强化制度执行。同时，发挥162个村级专项监督工作站作用，推行小微权力清单，通过清单化监督、主动接访、遍访监测户等措施，织密基层监督网。

　　
此外，该区通过组织观看警示教育片、召开警示教育大会、旁听庭审等形式，做实同级同类干部警示教育。常态化开展“廉政三课教育”“一看一谈两提醒”“结对家访促清廉”“家风廉课堂”等活动，把廉政教育贯穿干部培养、管理、使用全过程。同时，建成数字化廉政警示教育中心，拍摄制作《度》《家风传承—老挂钟》等廉政微电影，多举措加强新时代廉洁文化建设，营造以文化人、以文润德、以文养廉的浓厚氛围。（百色市田阳区纪委监委）

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