“过去早上醒来第一件事就是查看手机，到单位后至少耗用2小时完成10个系统平台13项‘指尖任务’。现在手机上装的APP少了，建群打卡、回复‘收到’的焦虑少了。”

　　“不被‘信息炸弹’分神，就可以腾出更多的时间集中精力干工作了。”

　　今年2月，衢州市柯城区纪委监委开展“指尖上的形式主义”专项治理，收获好评一片。

　　“干部应该更多地到一线服务群众，而不是在手机上疲于应付。”该区纪委监委把整治“指尖上的形式主义”作为纠治“四风”的重要任务，会同区督考办等部门成立联合监督小组，紧盯指尖任务硬性摊派、指尖表单重复建设、指尖流程冗繁复杂、指尖事项流于空转、指尖考核维度单一等五项反映强烈的突出问题，动态梳理7大类23项负面清单并逐条对照摸排，通过样本走访调研、实地检查谈话、发放调查问卷及大数据无感监测等方式，督促和提醒各部门抓好“指尖”减负措施落实，及时收集各类隐形变异问题与意见建议，助力基层干部“轻装上阵”。截至目前，督查组开展实地调研监督40余次，督导乡镇（街道）、部门（单位）开展自查11000余人，发现“脱离实际的线上考核指标”“变味走样的电子政务行为”等问题17个，其中15个已整改到位，2个正在优化提升中。

　　此外，区纪委监委直指个别部门考核、排名一刀切，过度依赖信息平台、政务APP、微信公众号使用率、点击率、浏览量等困扰基层干部的“痛点”问题，在区级层面推动落实落细信息化项目扎口管理，建立职能部门纠偏机制，着力查处过度检查考核、强行推广使用、滥用通报排名等方面问题，清理减控“僵尸类”“空壳类”“功能重复类”工作群组923个，推动实现考核“重数据”向“重实绩”转变。

　　整治“指尖上的形式主义”既要做好减负松绑的“减法”，更要做好提质增效的“加法”。区纪委监委会同区大数据中心等相关部门，按照“系统集成，操作简便”原则，推动迭代升级一批契合基层需求的“指尖治理”优质品牌，依托一体化智能化公共数据平台对报表过多、重复录入、多头录入等问题开展常态化监督，建立“红黄蓝”三级智能监测预警机制，避免问题反弹回潮，更好激活基层触角与数字化改革的乘数效应。

　　“我现在每周至少三次要去村里走走，给群众办点实事，心里很踏实。”指尖“清风”带来了工作“新风”，从“群里吼”到“一线走”，双港街道人武部副部长杨国程欣喜地发现与村民走得近了，感情亲了，工作也顺畅了不少，他直言：“手动‘收到’再多都不如实际做到，群里‘点赞’再高都不如群众真实的满意评价。”

　　“接下来，我们将以此次专项治理工作为契机，以点带面持续释放纠治‘指尖上的形式主义’问题的强烈信号。发扬基层首创精神，深入挖掘推广契合基层需求、直观方便好用的典型做法案例，切实发挥‘指尖工具’解放生产力的实际效用，更好服务基层治理。”衢州市柯城区纪委监委相关负责人表示。

　　（衢州市柯城区纪委监委）

原文链接：http://www.zjsjw.gov.cn/gongzuodongtai/dangzhengdangfeng/202303/t20230320_8931879.shtml
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