为保证换届工作顺利开展，营造风清气正的换届环境，驻省委组织部纪检监察组积极履行监督职责，制发《省纪委监委驻省委组织部纪检监察组关于开展换届风气专项监督的实施方案》，从严从实做好换届风气专项监督工作。

　　提高政治站位，不断提升压实换届监督政治责任的自觉性

　　纪检监察组从政治上认识加强换届风气监督的重大意义，坚持对换届工作“监督的再监督”职责定位。压实政治监督责任，积极配合省纪委监委、省委组织部做好严肃换届纪律工作，加强对换届工作和参与换届工作人员的监督，以换届的风清气正推动营造良好政治生态、发展环境。压实组织部门直接责任，充分发挥“派”的权威和“驻”的优势，把换届风气监督融入干部提名、推荐、考察、公示和选举各个环节，融入各项规定制定和实施的全过程，推动省委组织部坚持原则不动摇、执行标准不走样、履行程序不变通。严格执行重大事项请示报告制度，坚持政治导向，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，对换届风气监督工作中重大事项、把握不准的问题，第一时间向省纪委监委请示报告。

　　严明换届纪律，坚决维护换届工作的严肃性

　　纪检监察组坚持教育在先、警示在先、预防在先，把学习教育贯穿换届工作的各个环节，把有效监督贯穿于换届工作的各个环节。严把纪律学习关，督促省委组织部采取中心组学习、专题党课、集中培训等方式，抓好纪律学习教育，教育引导党员干部和相关人员自觉遵守换届纪律。坚持把纪律和规矩挺在前面，督促省委组织部参与换届工作人员签订《严守换届“十严禁”纪律要求承诺书》，对相关人员掌握“十严禁”情况进行检查抽查，确保换届纪律入脑入心。严把警示教育关，督促省委组织部采取召开组织生活会、警示教育会等形式，强化警示教育。聚焦换届监督，有针对性地制发专题廉政预报，进一步引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。坚持以典型案件为镜鉴，督促省委组织部做好以案释纪，用身边事教育身边人，自觉做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权。严把换届监督关，加强会议监督，通过参加（列席）换届工作有关会议、查阅会议纪要和会议记录等形式，强化对换届政策、制度、规定执行情况的监督检查，充分发挥派驻监督的“探头”作用，确保换届工作有力有序有效推进。督促省委组织部紧紧围绕换届工作，建立健全换届工作领导小组办公室工作制度，对信访办理、财务报销、疫情防控等11项工作进行规范，制定换届工作流程图，不断提升换届工作的科学化水平，促进换届风清气正。

　　精准执纪问责，始终保持严肃纪律的高压态势

　　纪检监察组坚持问题导向，对违反换届纪律行为“零容忍”。畅通信访举报渠道，充分利用电话、网络和信访举报平台，实时监测和了解换届风气状况。对违反换届纪律问题的举报，及时受理、优先办理。对换届工作相关问题线索建立专门台账，明确专人负责管理。坚持快查严办，认真执行《关于对违反换届纪律问题进行联查联办和快查快结工作办法（试行）》，从严从快查处违规违纪违法问题，做到接到一件、核实一件，优先办理、快查快结。从严追责问责，对换届风气监督工作重视不够、落实不力的工作人员，及时督促提醒，视情况对其进行约谈；对因履职不力导致换届风气不正、纪律松弛、影响恶劣的，依纪从严追究责任，切实做到执纪必严、失责必纠。