“本月我室共收到办公室、宣传部、案管室、第二纪检监察室报送日常监督发现问题共6个，其中一般性问题4个，问题线索2条……”成都市蒲江县纪委监委党风政风监督室在工作例会上通报了6月“全员监督”发现问题情况。

　　今年以来，蒲江县纪委监委以强化监督力量、健全监督机制、用好监督人力资源为抓手，探索推行“全员监督”工作机制，进一步构建完善协同联动的基层监督体系，强化基层监督力量，不断提升监督质效。

　　“我们制定了‘全员监督’的工作方案，明确了监督的方式、范围上报监督发现问题的程序等，动员全县纪检监察干部有序参与监督，无论在八小时工作时间内，还是在八小时工作时间外，都敢于监督、勤于监督、善于监督……”蒲江县监委委员李海洋说。蒲江县纪委监委坚持“室组地”三级联动，将委机关、派驻机构、镇街道相关纪检监察干部“三员合一”，全面整合监督力量。

　　 

　　蒲江县纪检监察干部深入一线开展监督检查工作。（牟坤涛 摄）

　　“现在我在日常的工作生活中都可以成为一个监督的‘探头’，一个巡逻的‘哨兵’，通过组织的监督方面的教育培训，我也慢慢养成了去思考、去分析、去判断发现问题的习惯。”蒲江县纪委监委相关工作人员表示。除编制“全员监督”履职清单，明确工作例会、交叉监督、廉情直报、考评质询等制度外，该县纪委监委还立足工作实际和干部需要，分层分类开展全员监督能力培训，通过专项技能培训、监督心得分享、案例分析、跟班锻炼、师徒结对等方式，全面提升纪检监督干部监督发现问题能力。

　　同时，蒲江县纪委监委还注重各种监督方式促进贯通融合，围绕乡村振兴重点项目、违反中央八项规定精神、“十大领域”专项治理、“八大提升行动”专项监督、农村“三资”管理等群众关切问题，综合运用“全员监督”“室组地”“纪巡审”联动监督机制，开展驻点式、嵌入式、调研式、推磨式监督检查。对信访问题突出、案件频发、村务管理混乱的村居开展提级监督，实现了廉政风险事前预判，监督的触角伸得更广，监督的网络织得更密，有效提升了监督检查质量，拓展了主动发现问题线索的来源渠道。截至10月，共立案90件94人，主动发现问题线索成案59件，同比提升至43.9%；公检法移送13件，同比下降74%。

　　“下一步，我们将继续优化完善‘全员监督’工作相关制度，用好考评指挥棒，量化考核指标数，激励开展‘全员监督’人员敢于监督、勤于监督、善于监督，推动全员监督自主发现问题线索优势，向全员办案直查快处、迅速突破优势的有效衔接、全面转化，实现了审查调查工作质效迅速提升。”蒲江县纪委监委相关负责人表示。（作者：米明孚 曾铃琳 秦雨）

原文链接：http://www.scjc.gov.cn/scjc/dfzf/2023/11/8/022fa3db89404d30841dda895bb79fba.shtml
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