“在工作中做好‘专’‘精’二字，在生活中做到慎独慎微，边学习边磨练，努力成为一名忠诚可靠、敢于斗争、善于斗争的纪检监察干部……”日前，洛阳市偃师区纪委监委召开“青春心向党 建功新时代”年轻干部座谈会，新入职的年轻干部张轩凯在会上分享自己的工作感悟。

　　今年以来，偃师区纪委监委持续做好年轻干部教育管理监督工作，通过多种举措加强年轻干部的警示教育、纪法教育，严把年轻干部廉洁关，帮助年轻干部筑牢拒腐防变的思想防线。

　　“聚焦网络游戏、赌球等，组织选调生观看《永远在路上——基层公职人员张雨杰案》《莫让赌球毁了年轻干部》等警示教育视频；每月开展一次“面对面谈”活动，倾听年轻干部心声，洞悉其思想之变……”该区纪委监委驻组织部纪检监察组联合区委组织部定制“青廉”教育套餐，在推动扣紧“第一粒扣子”上持续发力，为年轻干部行稳致远保驾护航。

　　在与组织部门建立常态化监督沟通协调工作机制的基础上，该区纪委监委督促全区各级党组织落实好主体责任，把年轻干部教育管理监督工作抓实抓细抓到位。山化镇通过谈心谈话、廉政风险提示等方式，不断强化年轻干部理想信念教育和纪法教育，引导年轻干部尤其是年轻领导干部时刻把党纪法规刻印在心、落实于行。该区人民法院常态化对年轻干部开展“微体检”，及时发现并纠正干部身上的苗头性、倾向性问题，抓早抓小、防微杜渐，防止小毛病变成大问题。

　　该区纪委监委相关负责人介绍，下一步将持续把严管厚爱、激励约束贯穿年轻干部教育管理监督全过程，既念好党纪党规“紧箍咒”，又激发年轻干部担当作为的精气神，推动年轻干部健康成长。（张晓炎）

原文链接：http://www.hnsjct.gov.cn/sitesources/hnsjct/page_pc/gzdt/dfzf/articlef776f119e52d471eba65615dbe210be3.html
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