近日，岑溪市召开全市警示教育大会，在会场120余名党员领导干部的注目下，该市5名党员、公职人员因酒驾醉驾问题现身接受集中通报批评，释放出作风建设全面从严、一严到底的强烈信号。

　　

　　今年以来，为进一步纠治干部作风中存在的突出问题，岑溪市纪委监委坚持把纪律挺在前面，用好监督检查这个利器，紧盯薄弱环节、关键节点，强化监督执纪问责，重拳整治干部队伍中存在的履职不严、作风不实、行风不正等作风顽疾，推动干部作风向上向好。

　　

　　作风建设，重在经常，必须常常抓。该市纪委监委持续发挥派驻（出）机构近距离、全天候、常态化监督优势，在摸排、分析被监督单位作风建设情况的基础上，加强对各单位领导班子成员的监督，累计推动“一把手”开展谈心谈话600多人次，进一步压实作风建设主体责任。同时，通过查阅资料、明察暗访、联合治理等方式，围绕工作作风不严不实、人员管理不够到位、建章立制落实不力等作风问题开展靶向监督检查，对发现的工作推进缓慢、上报数据不及时被上级列为典型问题进行督办等问题，通过列举问题清单，提出整改建议和方向，督促被监督单位制定整改措施，强化闭环管理，以具体问题的解决推动作风转变，截至目前，该市共查处担当作为不够、履职不到位问题27人。

　　

　　此外，该市纪委监委综合运用节前廉洁提醒、通报曝光，节中监督检查、明察暗访，节后严查快处、推动整改等举措加强作风建设。据统计，该市纪委监委共发送廉洁提醒短信6000多条，开展节点监督检查146次，发现并推动问题整改26个。（岑溪市纪委监委）

　　

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